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第十九屆寧波市優秀企業家王基銘

[]發表于 2020-08-28 15:07:17 閱讀次數:200

    王基銘,中共黨員,高級經濟師。自2011年起任寧波市匯豐人力資源服務有限公司法人代表、總經理。
    聚焦市場方向,不斷創新升級
    自寧波市匯豐人力資源服務有限公司于2011年改制成功以來,王基銘同志依托公司原有良好的客戶資源和行業積累,穩打穩扎勞務派遣、社保代理兩大主營業務的同時,以創新統攬全局,不斷提高企業的經濟運行質量,開啟了匯豐人力轉型升級、品牌創立之路。
    2014年,順應國有企業用人編制收緊、用工需求靈活化的市場形勢,王基銘同志及時將主營業務從勞務派遣轉型為勞務外包,不僅穩固了公司傳統的勞務派遣經營模式,還將新型的崗位外包、商業保險、福利體檢等產品融入進來,將傳統的經營模式成功轉型為新型的人力資源外包,公司由此成為專業的一站式人力資源服務機構。企業經營模式的成功轉型作為寧波市人力資源行業的典型案例被收錄在《寧波市服務業商業模式創新案例》一書中,由王基銘同志為主總結的《人力資源行業外包服務模式的創新和管理》也榮獲寧波市企業管理現代化創新成果二等獎。
    2016年6月,面對激烈的市場競爭,王基銘同志不斷拓展服務網絡。隨著慈溪分公司以及舟山分公司、金華分公司、嘉興分公司、海寧分公司等分支機構的陸續設立,匯豐人力在浙江全省范圍內拉開了戰略布網的序幕,這標志著匯豐人力的人才服務戰略布局已從寧波市擴大至浙江全省。目前,匯豐人力在浙江省已布局將近40家分支及下屬機構,為公司業務的拓展提供了堅實的基礎和保障。
    2017年,在國有企業車輛編制縮緊的市場形勢下,王基銘帶領匯豐人力培育出外包服務行業的新業態——“產業外包”,即將原有的崗位外包服務升級為行業外包服務,這是對寧波人力資源行業外包模式的一次有益嘗試和探索。通過不斷調整創新方向,匯豐人力目前已成功實現人力資源和其他兩大行業—道路貨物運輸行業和市場調查行業—的行業融合,商業經營模式的創新已初見成效。
在王基銘同志的科學管理下,匯豐人力在企業規模和效益以及企業競爭力等方面取得了重大突破,主營業務收入從2012年的11262.62萬元,上升至2019年的93649.68萬元,漲幅超7倍;上繳稅收從2012年的90.31萬元,上升至2019年的3119.71萬元,納稅額實現了近34倍的增長;企業服務人員也從5000人上升至10000人以上,員工從17人擴展至88人。
    倡導技術服務,建設互聯網+人力資源的云平臺
    匯豐公司的客戶、員工遍布浙江省,地理空間分散,為了更好地服務客戶,提升服務水平和服務質量,王基銘同志于2016年帶領員工開始建立緊密連接“客戶—員工—匯豐公司”三方的服務云平臺——“匯豐人力資源管理云平臺”(以下簡稱“云平臺”)。該云平臺由匯豐人力資源管理系統軟件、匯豐企業微信公眾號、服務器聯動和組成,通過大數據融合、處理及分析技術、云計算、移動互聯網等信息系統技術,打破了時間和地域的阻礙,實現了隨時隨地查詢服務,充分保證了信息互通,在節約人工成本的同時極大地提高了業務部門的工作效率。
    該服務云平臺項目被列為海曙區智慧城市三大補助項目之一,得到了區專家和評委的一致好評。由王基銘同志領頭撰寫的《依托云平臺深入互聯網+人力資源服務》一文也獲得了寧波市企業管理現代化創新成果三等獎。
    強化內部管理,推進績效管理
    自2014年成功導入ISO9001質量管理認證體系,2015年導入企業卓越績效管理模式以來,匯豐人力不斷完善內部管理制度,強化企業內部管理。王基銘同志更是于2017年帶領匯豐人力廣大職工乘勢而上,對標國際認同的組織綜合績效管理的有效方法——源自美國波多里奇國家質量獎評定標準,再創企業管理新跨越,將企業發展與績效管理這兩個動態發展過程緊緊結合在一起,在公司關鍵戰略的制定上,在績效指標的量化上,在顧客與市場、財務管理、信息技術、人力資源等關鍵數據的收集、比對和分析上,深入挖掘公司的未來服務能力和發展潛力。
    專注品牌建設,追求品牌效應 
    王基銘同志歷來重視品牌的建設與維護。在他的帶領下,公司多年來一直秉承著“專業、誠信、實效”的服務理念,緊緊圍繞著打造“匯豐”企業品牌進行不斷地探索和追求,匯豐人力斬獲國家級、省市區級榮譽50余項,憑借專業服務和深厚實力已在業界贏得了良好口碑,品牌建設初見成效。
在誠信經營上,匯豐人力獲評“全國人力資源誠信服務示范機構”、“浙江省信用管理示范企業”、“浙江省人力資源服務企業信用等級五星級企業”、浙江省A級“守合同重信用”企業、“寧波市市級人力資源誠信服務機構”、寧波市“誠信之星”、海曙區“文明單位”等。
    在行業影響力上,“匯豐勞務派遣產品”于2014年榮獲“浙江省名牌產品”稱號,并于2017年成功續評;榮獲“寧波市人力資源服務機構示范型”和“市雙十佳人力資源示范型服務企業”稱號,被評為“寧波市大學生就業實踐示范基地”,“匯豐”品牌在寧波市2015“我心目中的寧波品牌”評選活動中榮獲“消費者喜愛品牌”稱號;蟬聯了2016年-2018年度“海曙區特色優勢企業”。
    在企業經營上,業務領先、實績顯著的匯豐公司自2012年啟動崗位服務外包業務模式以來,已成為經國家商務部認定的新型服務外包企業并獲評“浙江省重點培育人力資源服務企業”,蟬聯了2016年--2019年度“寧波市服務業百強企業”、“寧波競爭力百強企業”榮譽稱號,于2018年獲評“寧波市服務人才先進單位”,并榮獲“海曙區區長質量獎”、“海曙區服務業畝產英雄十強企業”等榮譽。

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